2024年是中华人民共和国成立75周年，是卫生健康事业改革创新、强基固本、全面提升的重要一年。在第7个“中国医师节”来临之际，8月16日，鄞州区卫生健康系统举办庆祝第七个中国医师节暨“五融五引”党业融合比武打擂活动。宁波市直机关工委副书记潘锡祥，市卫生健康委党委副书记孙雪明，鄞州区委常委、副区长、区红十字会会长（兼）张尚兵，鄞州区委组织部副部长、区委直属机关工委专职副书记卢娟华，鄞州区政府办公室副主任郭成奎，鄞州区卫生健康局（区红十字会）党委书记、区卫生健康局局长曾毅，鄞州区卫生健康局（红十字会）党委副书记、区红十字会常务副会长忻明飞，鄞州区委党校副校长、区行政学校副校长、区社会主义学院副院长严科平等领导出席活动。

鄞州区卫生健康局（区红十字会）党委书记、区卫生健康局局长曾毅致欢迎辞，他表示为学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神，围绕“以高质量党建促进高质量发展”，局党委以庆祝中国医师节为契机，举办此次活动，希望实现“抓好党建促业务，围绕业务抓党建”有机融合，为医疗卫生事业高质量发展提供内生动力。

鄞州区委常委、副区长、区红十字会会长（兼）张尚兵向全体医务工作者及家属表示衷心的感谢和崇高的敬意，祝大家节日快乐。他希望医务工作者坚守医者仁心，不负杏林荣光，淬炼过硬本领，勇攀医学高峰。要求各医疗卫生单位落实政策保障，强化关心关爱，不断提高患者就医体验感，增加医务工作者职业获得感。

在打擂比武环节，12家医疗卫生单位党组织书记现场“打擂”，晒党业融合好案例，比破解难题好“招数”。

鄞州区第二医院医共体总院，通过“三个融合”，即目标融合、组织融合、机制融合，将党建工作融入现代化医院的管理体系中，把党支部建在学科上，使党建工作与业务工作有机结合。鄞州区妇幼保健所探索支部首要议题工作法，征集认领“首要议题”，及时回应群众品质医疗需求，近年来通过“首要议题工作法”解决8项难题，干事创业的动力和激情得到不断激发......12位党组织书记晒作风晒实绩，比思路比作为，在台上激情满怀、妙语连珠。台下观众热情助阵、掌声不断。

“如何确保党建工作与业务工作同步谋划、同步部署、同步推进的？”“从贵院党组织的实践来看，您认为这种党建联建式的党业融合路径，优势主要体现在哪些方面呢？”面对大众评委和专业评委的提问，12位党组织书记纷纷使出“看家本领”，亮出党建与业务工作深度融合的“锦囊妙计”。

经过激烈角逐，综合现场评委评分以及前期复赛情况，最终评出金奖案例２家、银奖案例４家、铜奖案例６家、优秀案例9家。其中，鄞州区第二医院医共体总院的《“三融合”立体式构建党建业务有机融合》和宁波市眼科医院的《共融共“见”逐光行 红E先锋暖民心》摘得桂冠。

围绕中心、建设队伍、服务群众，推动党建和业务深度融合，党建工作才能找准定位。近年来，鄞州区卫生健康系统打造“五融五引”工作模式，以“目标融合、组织融合、机制融合、措施融合、载体融合”为有效途径，引领“队伍强能、管理提效、医疗提质、创新驱动、服务提升”，逐步描绘以“鄞卫有你”党建品牌为轴心的“鄞卫红色图谱”，以高质量党建促进高质量发展。目前，鄞州有三甲医院3家、三乙医院2家，省、市级重点学科（专科）54个，二家三级医院国考成绩达到A等级；拥有国家、省级博士后工作站3个，市级临床医学研究中心及研究所6个；省市学科副主委以上56人，担任中华医学会学科副主委1人；省市各类人才近60名，享受国务院特殊津贴专家8人。同时，鄞州高水平建成2个县域医共体，实现区镇两级医疗机构“筛、诊、治、管”一体化、同质化建设，基层专病诊治能力不断提档升级。通过“一院一品”培育市级基层特色专科17个、区级基层特色专科20个，形成特色鲜明、影响突出的基层特色专科群。加大智慧医疗应用力度，建成高度集成的基层一体化云平台，迭代升级“鄞领健康”应用。积极探索以医共体为依托，镇卫生院为主体，“智慧流动医院”巡回诊疗车为载体的“固定+流动”医疗卫生服务供给模式，实现村级医疗卫生服务全覆盖。